6月4日，学校党政领导班子召开会议，研究部署近期工作。会议就暑假前需要集中抓好的30余项重点工作进行了分析研究，明确了具体任务和要求，明确了牵头领导和具体责任部门，同时对有关重点项目推进情况进行了综合调度。校党委书记商志晓主持会议。

会上，学校党政领导成员分别就所分管工作近期进展情况进行了通报，就下一步工作安排提出了意见和建议。大家一致认为，学校中层换届调整后，各部门各单位根据学校党委、行政的统一部署和安排，认真履职尽责、积极开展工作，取得了扎实成效；各项事业沿着向上、向前、向好的通道持续推进，全校上下呈现出崭新的气象。会议要求，要充分利用暑假前这一个月的时间，继续扎实做好学校各项工作，确保圆满完成本学期的各项任务。

在听取学校党政领导成员工作情况通报后，校长赵彦修就推进有关工作提出了具体要求。赵彦修指出，各位学校领导要按照工作分工，认真指导和督促有关部门加快落实各项重点项目，特别是对一些急需解决的问题，必须做到不等不靠、克服困难、持续推进。要集中力量抓好“十二五”发展规划编制工作，努力增强规划的科学性和针对性。6月20日前，要确定学科专业设置调整所涉及学院的师资队伍、办学资源配置调整方案，确保毕业生离校后平稳过渡到按新的学院建制运行。要进一步加强对机关部门、学院有关资源的统筹配置，实现资源的充分共享和动态管理。学校有关部门要通力配合，做好2011届毕业生离校前的各项工作，做好全省高校毕业生就业工作评估的相关准备。要尽快落实本年度人才招聘方案，确保完成博士、硕士毕业生招聘计划。根据机构、学院设置调整后的新情况，尽快对学校本年度财务预算方案进行必要调整、作出科学安排。要按照上级统一要求，做好新一轮省级重点学科、重点实验室和研究基地的申报工作，以此为契机进一步加强重点建设，提升学校学科实力和综合水平。

会上，商志晓就做好暑假前各项工作讲了话。他指出，本学期开学以来，学校顺利完成了处室机构、院系专业调整和中层领导班子换届工作。从学校领导班子成员到新就任的广大中层干部，大家积极努力、扎实工作、开拓创新，推进了各项工作有力有序开展。但同时也必须看到，目前尚有大量后续工作需要抓紧落实，许多新的任务也接踵而来。可以说本学期结束前的一个月时间里，学校面临的各项任务十分繁重，特别是对一些时效性较强的工作，必须加快推进，力求取得实质性成效；对一些比较突出、比较紧迫的矛盾和问题，必须着力予以破解，力求使之得到缓解和解决。各部门各单位要严格按照学校党委统一部署，牢牢抓住重点工作和关键环节，立足突破制约发展的热点和难点，开动脑筋、再接再厉，做到在工作责任上再强化，在推进力度上再加大，在落实效果上再深化，确保圆满完成本学期各项重点任务。商志晓强调，有关项目的牵头领导和责任部门，要根据工作具体进展情况加快完善方案、加快推进实施，切实强化监督、切实巩固成效。对一些关键项目，要倒排进度，明确时限要求。要努力克服机构、学院设置调整以及部分中层领导岗位人员变化带来的影响，抓紧做好学校“十二五”总体规划和各专项规划、学院规划的编制工作，近期要形成征求意见稿并尽快修改完善，及早提交审议。对学校中层换届调整的各项后续工作，要统筹安排、跟进落实；在综合考虑有关学院实际情况的基础上，尽快确定科学合理的师资力量、办学资源调配方案；要利用省委组织部、省教育厅对我校人才工作进行考核的契机，抓紧完善人才培养、使用、引进、提升的规划、制度和措施。商志晓要求，全校各部门各单位必须高度重视学生工作，进一步做好涉及学生学习、生活以及毕业、就业等各方面的工作。要切实关注学生的利益和要求，针对近年来教学和生活服务设施投入相对不足以及下学期在校生规模进一步扩大的实际情况，进一步强化责任意识、加强薄弱环节，多做未雨绸缪的工作，确保学生健康成长、顺利完成学业。与之相联系，要高度重视长清校区工作，不断加强校区管理，完善校区功能，明确值班责任，为师生搞好服务。对有关学院落实两校区工作制的好经验、好做法，要及时总结推广；对长清校区学生开水供应等具体问题，要成立专项工作小组，尽快调研论证，提出符合实际、科学合理的解决方案，力争新学期开学前完成相关工作。

会议专门听取了全省高校人才工作目标责任制考核专家组对我校进行检查评估的情况汇报，对学校人才队伍建设情况进行了研究分析。会议认为，在充分肯定近年来学校人才工作取得成绩的基础上，要针对考核中发现的问题和不足，对人才建设需要重点解决的问题、需要制定和完善的政策措施进行认真梳理，尽快提出加大高层次人才引进力度、完善人才激励机制的有关措施。

根据学校党委关于完善各部门工作职责、落实中层领导班子任期目标责任制的有关要求，会议还对机关各部门、各直属单位修订的工作职责，以及全校各单位拟定的2011年年度工作目标进行了认真审议。会议原则同意和批准有关工作职责和年度目标，要求结合工作运行中的具体实际，及时发现和解决可能存在的部门职能交叉、空缺等问题，继续有针对性地对中层部门工作职责加以完善；对全校各单位落实年度责任目标情况，要加强监督检查，确保所确定的目标落到实处。

   会议还研究了其他事项。